四川汽车职业技术学院是一所专注于汽车领域教育的高职院校，在招生及培养方面，也一直追求高标准、严要求。为了更好地考核学生的专业技能，学院办学体系中设立了专业技能测试。其中，《汽车营销与服务》专业技能测试是学院较为重视的一项考核，本文将为您详细介绍这一测试的方案设计。

一、考核目的

1. 为学生提供一个展示个人技能的平台，促使其在未来的职业生涯中更好地发展和施展自己的技能。

2. 考核学生对汽车市场和服务知识的掌握程度，评估其能否胜任与汽车相关的市场营销工作。

3. 探索学生在实际情况下解决实际问题的能力，培养学生在实际工作中的沟通协调能力和服务质量。

二、测试方法与内容

1. 测试时间：约90分钟。

2. 测试形式：分组考试，每组人数不超过5人，由学院指定的教师出题，监考。

3. 测试内容：

（1）调研分析：在规定时间内，组内成员需前往机动车市场，调查市场需求情况和消费者购车的实际需求。

（2）信息整合：在调研后，组内成员需要在规定时间内在课堂上撰写一份报告，整合调研数据，对市场需求、消费者需求做出分析和总结，挖掘市场潜力，并提出改进服务的建议。

（3）业务咨询与解答：每个学生需要在规定时间内模拟向消费者提供汽车购买咨询，并提供解答服务。

三、考核标准

1. 调研分析报告：报告内容完整，数据真实可靠；能够准确分析市场需求和消费者需求，提出合理的解决方案；报告语言简练、文字清晰易懂。

2. 业务咨询与解答：能够准确把控信息，有组织地对消费者提供优质的咨询和解答服务；反应灵敏、机智应变，能够迅速解决消费者的疑虑。

3. 团队精神：能够与其他队员紧密合作，相互协作、编写完善的调研报告，以及向消费者提供优质服务。

总结

本文介绍了四川汽车职业技术学院《汽车营销与服务》专业技能测试方案。该测试考核内容全面，采用分组考试的形式，评估学生相关专业技能，提高学生的实践能力和团队精神。希望通过这一测试，能够更好地推动汽车营销与服务专业学生更好地发展和贡献。